Der Cardio-Scan – 12-Kanal-Ruhe-EKG (Elektrokardiografie)

EKG-Ausdruck und Person mit Elektroden im Untersuchungsraum

Umfang

  • 1 x 12-Kanal-Ruhe-EKG-Station
  • 1 Experte zur Testdurchführung
  • Zeitrahmen: 1 Tag
  • Messungen: max. 32 Mitarbeiter
  • Intervall: 4 Mitarbeiter/Stunde
  • Persönliche Auswertung via Ausdruck
  • Beratungsgespräch
  • Individuelle Verbesserungshinweise

Wir übernehmen für Sie:

  • Transport
  • Auf- & Abbau der Station
  • An- & Abfahrt des Betreuungspersonals

Das 12-Kanal-Ruhe-EKG direkt im Betrieb

Die Elektrokardiografie, kurz EKG, gehört zu den wichtigsten Untersuchungsmethoden in der inneren Medizin. Sie stellt die elektrischen Vorgänge im Herzmuskel mit Hilfe einer 12-Kanal-Ableitung grafisch dar und ermöglicht dem Untersucher vielfältige Rückschlüsse auf die Herzfunktion, wie z. B. Herzdurchblutungsstörungen, Hinweise auf einen Herzinfarkt, Veränderungen des Herzmuskels oder Herzbeutels durch Entzündungen oder eine verschleppte Grippe. Wir führen die Untersuchungen direkt bei Ihnen im Betrieb durch.

Ihre Mitarbeiter erhalten in diesem Test eine schriftliche Auswertung der Messung, eine persönliche Kurzberatung zu den Ergebnissen und ggf. eine konkrete Handlungsempfehlung (z. B. Übungsplan) zur Verbesserung des Status quo.

Wie wird ein EKG durchgeführt?

Vor jeder Elektrokardiografie klärt der Untersucher, ob der Mitarbeiter Medikamente einnimmt und ob er unter Grunderkrankungen leidet, insbesondere des Herz-Kreislauf-Systems. Beides kann das Untersuchungsergebnis beeinflussen. Das normale Ruhe-EKG wird im Liegen durchgeführt. Dabei werden in der Regel Elektroden am Körper angebracht (Brustkorb, Innenseite Handgelenk, Innenseite Fußknöchel). Nach dem Schreiben des EKG folgt dann die Auswertung des Elektrokardiogramms.

Welches Risiko bringt diese Untersuchung mit sich?

Diese Untersuchung ist für den Mitarbeiter völlig risikolos.

Vorteile für den Arbeitnehmer

Die Schwelle, zum Haus- oder Facharzt zu gehen, ist durch eine EKG-Messung im Betrieb deutlich niedriger. Der Mitarbeiter erfährt evtl. Auffälligkeiten und erhält eine professionelle Beratung zu Vorsorgemaßnahmen durch Experten. Darüber hinaus erspart ein Screening im Unternehmen oft lange Anfahrtswege und Wartezeiten.

Vorteile für den Arbeitgeber

Frühzeitiges Erkennen von Kollegen mit einem erhöhten Risiko einer Herz-Kreislauf-Erkrankung zum Schutz seiner Arbeitnehmer und ggf. Vermeidung längerer Fehlzeiten durch schwerwiegende oder chronische Erkrankungen.

Durchführung des 12-Kanal-EKGs

Schritt 1: Die Einweg-Elektroden werden im Sitzen oder Liegen angelegt.

Schritt 2: In Ruhe wird eine EKG-Messung von 5 Minuten durchgeführt.

Schritt 3: Auswertung und Besprechung der Ergebnisse.

Noch Fragen zu Ihren Gesundheitschecks?

Ihre Ansprechpartnerin: Juliane Hoppe
Beratung & Projektleitung für Gesundheitstage, Gesundheitschecks & Vorträge

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