5 Jul 2016

Befragungen zur Mitarbeitergesundheit

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Viele Unternehmen tuen bereits sehr viel für die Gesundheit ihrer Mitarbeiter im Betrieb. Doch oft auch ohne belegbare Effekte. Deshalb gehen immer mehr BGM-Manager die Unternehmensgesundheit als Prozess an. Und der Start eines jeden Managementprozesses ist eine IST-Analyse.

Hierzu bieten sich Mitarbeiterbefragungen als erster Schritt eines betrieblichen Gesundheitsmanagements an. Mittlerweile gibt es einige Messinstrumente bzw. Fragebögen, die speziell für Analysen im BGM erstellt wurden und zur Erhebung genutzt werden können.

Im Punkt 11 in unserem BGM-Praxisleitfaden erfahren Sie hierfür was Sie beachten müssen »